AI Transformation Owner, CRO

Wilayah: Amerika Serikat. Sumber lowongan: Jobicy. Lamar melalui halaman sumber.

GitLab adalah platform orkestrasi cerdas untuk DevSecOps. GitLab memungkinkan organisasi untuk meningkatkan produktivitas pengembang, meningkatkan efisiensi operasional, mengurangi risiko keamanan dan kepatuhan, serta mempercepat transformasi digital. Lebih dari 50 juta pengguna terdaftar dan lebih dari 50% perusahaan dalam daftar Fortune 100* mempercayakan GitLab untuk merilis perangkat lunak yang lebih baik, lebih aman, dan lebih cepat.

Prinsip yang sama yang dibangun ke dalam produk kami tercermin dalam cara tim kami bekerja: kami merangkul AI sebagai pengali produktivitas inti, di mana seluruh anggota tim diharapkan untuk memasukkan AI ke dalam alur kerja harian mereka guna mendorong efisiensi, inovasi, dan dampak. GitLab adalah tempat di mana karier melesat, inovasi berkembang, dan setiap suara dihargai. Budaya kinerja tinggi kami didorong oleh nilai-nilai kami dan pertukaran pengetahuan yang berkelanjutan, memungkinkan anggota tim kami mencapai potensi penuh mereka sambil berkolaborasi dengan para pemimpin industri untuk memecahkan masalah yang kompleks. Ciptakan masa depan bersama kami saat kami membangun teknologi yang mengubah cara dunia mengembangkan perangkat lunak.

*Fortune 500® adalah merek dagang terdaftar dari Fortune Media IP Limited, yang digunakan di bawah lisensi. Klaim didasarkan pada data GitLab. Fortune 100 mengacu pada 20% perusahaan peringkat teratas dalam daftar Fortune 500 tahun 2025, yang diterbitkan pada Juni 2025. Fortune dan Fortune Media IP Limited tidak berafiliasi dengan, dan tidak mendukung produk atau layanan GitLab.

Gambaran Umum Peran Ini

AI Transformation Owner mengarahkan agenda AI ujung ke ujung (end-to-end) untuk organisasi lapangan, menerjemahkan kemampuan AI yang sedang berkembang menjadi peta jalan enablement yang konkret, use case lapangan, dan strategi tingkat organisasi. Anda akan bermitra erat dengan tim product dan engineering untuk menguji coba dan menskalakan solusi AI, bertanggung jawab atas rencana transformasi operasional yang diperlukan untuk menyematkan AI ke dalam alur kerja lapangan sehari-hari, serta membangun kerangka kerja tata kelola yang menjaga adopsi AI tetap aman, patuh, dan selaras dengan standar perusahaan. Ini adalah peran praktis (hands-on) bagi seseorang yang dapat bergerak dari strategi ke eksekusi tanpa pengawasan ketat.

Peran ini melapor kepada Vice President, Enablement & AI.

Yang Akan Anda Lakukan

• Peta Jalan AI Enablement: Bertanggung jawab dan terus mengembangkan peta jalan untuk inisiatif enablement berbasis AI, memprioritaskan berdasarkan dampak lapangan, kelayakan, serta penyelarasan dengan tim dan strategi Enterprise AI yang lebih luas.

• Use Case AI Lapangan: Mengidentifikasi, merumuskan cakupan, dan mengeksekusi use case AI bernilai tinggi untuk lapangan (misalnya, dukungan kesepakatan, pencarian prospek, pembuatan konten, penjualan terpandu, keterampilan, manajemen perubahan), bekerja sama dengan para pemangku kepentingan untuk menentukan kriteria keberhasilan dan mengukur dampaknya.

• Juara AI Lapangan (AI Field Champions): Membangun hubungan dengan para penggerak di organisasi lapangan untuk mengaktifkan penggunaan tingkat lanjut dan mendorong adopsi yang dipimpin oleh rekan sejawat; melacak adopsi ini (misalnya, penggunaan, kemahiran, perubahan perilaku) bersama AI Ops Specialist dan Enablement Analyst kami.

• Rencana Transformasi Ops: Merancang dan mendorong rencana operasional yang mengubah uji coba AI menjadi proses berskala dan berulang, berkoordinasi lintas enablement, ops, dan tim teknis untuk menghilangkan hambatan eksekusi.

• Tata Kelola AI: Memengaruhi dan memimpin standar tata kelola untuk adopsi alat AI di lapangan, termasuk penggunaan data, tinjauan risiko, pemeriksaan alat, dan penyelarasan dengan kebijakan AI seluas perusahaan.

Kualifikasi yang Anda Bawa

• Pengalaman Menengah-Senior (Mid-Senior): Pengalaman beberapa tahun di bidang enablement, sales operations, atau fungsi GTM terkait, dengan rekam jejak memegang inisiatif dari ujung ke ujung.

• Pengalaman Solusi AI: Pengalaman langsung dalam mengevaluasi, menguji coba, atau menerapkan alat atau solusi AI dalam konteks bisnis, dengan pemahaman teknis yang kuat tentang cara kerjanya dan di mana mereka memberikan nilai. Bertindak sebagai advokat utama lapangan untuk alat AI (misalnya, pencarian prospek berbantuan AI, kecerdasan panggilan, kopilot peramalan, pembuatan RFP/proposal).

• Kelancaran Lintas Fungsional: Kemampuan terbukti untuk bekerja sama secara erat dengan tim product dan engineering, menerjemahkan kebutuhan lapangan ke dalam persyaratan teknis dan sebaliknya.

• Kemandirian: Nyaman beroperasi dengan tingkat otonomi yang signifikan — mampu menentukan cakupan, menyusun masalah yang ambigu, dan mendorong pekerjaan maju tanpa memerlukan arahan terperinci.

• Organisasi & Eksekusi: Insting manajemen proyek yang kuat; mampu mengelola beberapa alur kerja (peta jalan, use case, transformasi ops, tata kelola) secara paralel tanpa mengabaikan detail.

• Pola Pikir Inovatif: Orientasi seorang pembangun terhadap teknologi baru — penasaran tentang apa yang mungkin terjadi, bersedia bereksperimen, dan mampu membedakan peluang nyata dari sekadar sensasi.

• Latar Belakang Enablement/Sales: Keakraban dengan gerakan enablement lapangan atau penjualan (onboarding, adopsi alat, konten, pelatihan) dan bagaimana AI secara realistis dapat memperkuatnya.